Legal & Trademark Director hos Zacco
I dette dokumentet finner du generell informasjon om Zacco og den aktuelle rollen som Legal & Trademark Director.
Formålet med dette dokumentet er å gi deg innsikt i, og forståelse for, prosessen og rollen. Det er også viktig å merke seg at opplysningene gitt i denne sammenfatningen kun er ment som en oversikt, og vi tar forbehold om eventuelle feil og endringer.
Dette dokumentet skal behandles konfidensielt og vi ber deg om ikke å videresende innholdet.
Zacco søker nå en Legal & Trademark Director til en sentral rolle i videreutviklingen av legal- og varemerkemiljøet i Norge. Rollen gir deg mulighet til å kombinere juridisk rådgivning med kundeutvikling, forretningsforståelse og påvirkning på hvordan Zaccos juridiske IP-tjenester utvikles videre.
Dette er Zacco
Zacco er et av Europas ledende IP-selskaper og jobber med å beskytte og utvikle immaterielle verdier for noen av de mest innovative virksomhetene i markedet.
Selskapet kombinerer tradisjonelle IP-tjenester med teknologi, cybersikkerhet og programvareutvikling, og ligger i front av utviklingen i bransjen.
Zacco er en internasjonal organisasjon med sterk tilstedeværelse på tvers av flere land, og arbeider tett på tvers av regioner, fagområder og teknologiske disipliner.
Selskapet bistår både globale konsern, små og mellomstore selskaper og oppstartsbedrifter, og jobber proaktivt i skreddersydde team for å tilpasse seg kundenes behov. Kulturen i Zacco er preget av høy faglig kompetanse, samarbeid og en tydelig ambisjon om å skape verdi gjennom innovasjon og fremtidsrettede løsninger.
Rollen inngår i Zaccos legal- og varemerkemiljø i Oslo.
Bakgrunnen for behovet
Zacco har gjennomført organisatoriske endringer og ønsker nå å styrke det juridiske miljøet i Norge, både faglig og kommersielt.
I dag finnes det ingen tydelig intern kandidat til å ta denne rollen, og Zacco ønsker derfor å hente inn en ekstern profil som kan bidra med erfaring, perspektiv og videre utvikling av miljøet i Oslo.
Rollen blir sentral i arbeidet med å videreutvikle Zaccos juridiske IP-tilbud i Norge. Fremover ønsker selskapet å styrke rådgivningen innen blant annet kommersiell IP, kontrakter, regulatoriske problemstillinger, tvister og markedsføringsrett.
Samtidig er det et mål å øke synligheten i markedet og styrke Zaccos posisjon som rådgiver for norske og internasjonale kunder.
Dette er derfor en rolle for deg som ønsker å kombinere juridisk rådgivning med kundeutvikling, faglig påvirkning og videreutvikling av et etablert IP-miljø i Norge.
- Ansatte
- Års erfaring med innovativ tenking
- Teamet består av
- Personalansvar for
Om rollen som Legal & Trademark Director, Norway
Som Legal & Trademark Director får du en sentral rolle i videreutviklingen av Zaccos juridiske miljø i Norge.
Rollen kombinerer juridisk rådgivning, ledelse og forretningsutvikling, og passer for deg som ønsker å bidra både faglig, kommersielt og strategisk i et etablert internasjonalt IP-miljø.
Juridisk rådgivning og faglig leveranse
Rådgivning innen immaterialrett, særlig varemerkerett
Rådgivning innen markedsføringsrett og tilgrensende juridiske områder
Kontraktsarbeid og kommersielle vurderinger
Bidra i tvister og saker knyttet til håndhevelse av rettigheter
Sikre høy kvalitet i juridiske leveranser
Kunder og forretningsutvikling
Følge opp og utvikle egne kunder
Bygge langsiktige relasjoner med norske og internasjonale klienter
Bidra til å utvikle kundeporteføljen og nye oppdrag
Delta i salgsprosesser, tilbudsarbeid og kundedialog
Bidra til å styrke Zaccos synlighet og markedsposisjon i Norge
Team og samarbeid
Bidra til utvikling av legal- og varemerkemiljøet i Oslo
Personalansvar og ledelse av juridiske medarbeidere og kundeteam
Samarbeide tett med erfarne jurister, paralegals og tekniske spesialister
Koordinere leveranser på tvers av fagområder og land
Bidra til kunnskapsdeling og god samhandling i teamet
Utvikling av tjenester og arbeidsform
Bidra til videreutvikling av Zaccos juridiske IP-tilbud i Norge
Identifisere nye rådgivningsområder og kommersielle muligheter
Arbeide med problemstillinger innen kommersiell IP, regulatoriske temaer og digitale tjenester
Bidra til en mer markedsorientert og proaktiv kundetilnærming
Ta i bruk teknologi og digitale verktøy der det gir bedre kvalitet og effektivitet
Rapporterer til: Group Legal & Trademark Director, Hampus Adlerton
Avdeling: Zaccos legal- og varemerkemiljlø
Arbeidssted: Oslo, Skøyen
Kompetansen vi søker
Kompetanse vi søker
Den ideelle kandidaten har solid erfaring innen immaterialrett, med særlig tyngde innen varemerkerett. Du har jobbet tett med klienter og trives i rollen som rådgiver, sparringspartner og relasjonsbygger. Erfaring fra advokatfirma, IP-miljø eller tilsvarende virksomhet vil være relevant.
For å lykkes i rollen er det viktig at du kombinerer sterk juridisk kompetanse med kommersiell forståelse, og at du motiveres av å utvikle både kunder, tjenester og fagmiljø.
Kvalifikasjoner
Master i rettsvitenskap
Minimum 7 års relevant erfaring fra advokatfirma, IP‑miljø eller tilsvarende virksomhet
Solid erfaring innen immaterialrett, gjerne med særlig vekt innen varemerkerett
Erfaring med klientarbeid og juridisk rådgivning
Erfaring fra advokatfirma, IP-miljø eller tilsvarende
Gjerne erfaring med kontrakter, tvister, markedsføringsrett eller regulatoriske problemstillinger
Erfaring med forretningsutvikling, kundeansvar eller salgsarbeid er en fordel
Det er en fordel med ledererfaring eller tydelig lederpotensial
Gode ferdigheter i norsk og engelsk
Som person er du
Kommersiell og opptatt av å forstå kundens virksomhet
God til å bygge relasjoner og skape tillit over tid
Trygg i møte med både kunder og kolleger
Tydelig og diplomatisk i kommunikasjonen
Komfortabel med å jobbe med erfarne og selvstendige fagpersoner
Proaktiv og motivert av å utvikle kunder, fag og tjenester videre
Nysgjerrig på skjæringspunktet mellom juss, teknologi og forretning
Om rekrutteringsprosessen
Oppstart
Sammen med vår oppdragsgiver utarbeider vi en kravprofil som inneholder informasjon om den aktuelle stillingen, selskapet og eksterne faktorer som er essensielle for å lykkes. Et utdrag av dette finner du i dette dokumentet.
Utlysning
Vi publiserer den ledige jobben i vårt eget nettverk og i relevante kanaler.
Du intervjues
I det første innledende intervjuet vil du sammen med vår rekrutteringsrådgiver gjennomgå den aktuelle rollen, samtidig som vi kartlegger din kompetanse og motivasjon. Vi vil diskutere din formalkompetanse, tidligere meritter og resultater, samt din nåværende arbeidssituasjon. Samtalen vil også fokusere på hva som er viktig for deg i en fremtidig jobb. I denne fasen vil vi be om vitnemål og eventuelle arbeidsprøver som en del av prosessen.
Vi holder deg oppdatert
Dersom begge parter ønsker å gå videre i prosessen, vil vi presentere deg for vår oppdragsgiver. Din CV vil bli supplert med vår vurdering av intervjuet og en begrunnelse for hvorfor vi mener du er kvalifisert for stillingen.
Du forberedes
Hvis vår oppdragsgiver finner deg interessant for stillingen, vil du bli invitert til et intervju med dem. Vi deltar normalt ikke i dette møtet, men sørger for at du er godt forberedt. For å gi deg best mulig utgangspunkt, vil vi veilede deg i hvilke kompetanser du bør fremheve, og gi deg tips om relevante spørsmål å stille for både stillingen og selskapet.
Tester og dybdeintervju
Hvis både du og vår oppdragsgiver ønsker å fortsette i prosessen, vil vi be deg gjennomføre et personlighetsspørreskjema og tester. Disse kartlegger din foretrukne arbeidsadferd, motivatorer og sannsynlighet for suksess i rollen. Etter testene gjennomfører vi et intervju basert på vår kompetanseprofil, og du mottar en rapport med resultatene.
Resultatene blir deretter presentert for både deg og vår oppdragsgiver på et avtalt tidspunkt. Hammer & Hanborgs kompetansemodell, utviklet i samarbeid med SHL – en global leder innen arbeidspsykologiske verktøy, danner grunnlaget for denne prosessen.
Her kan du lese mer om Hammer & Hanborgs kompetansemodell og SHL.
Ytterligere intervju hos oss og oppdragsgiver
Vi vil følge opp med ytterligere samtaler hos oss og hos vår oppdragsgiver, inkludert en case- gjennomføring.
Referansesjekk
Finalekandidatene vil gjennomgå referansekontroll, hvor vi ønsker å prate med tre referansepersoner. Resultatene av referansesjekken formidles til vår oppdragsgiver. Vi bruker Refapp som verktøy i denne prosessen, og i noen tilfeller ringer vi dine referanser. Du vil alltid bli varslet på forhånd. For enkelte roller kan det også være aktuelt med en mer omfattende bakgrunnskontroll, noe vi informerer deg om på forhånd.
Endelig beskjed
Vi følger deg tett gjennom hele rekrutteringsprosessen og holder deg løpende oppdatert helt frem til stillingen er besatt.
Oppfølging
Vi ønsker også å følge deg opp etter ansettelsen. Var rollen slik vi beskrev den for deg?
Vi lykkes først når både du og vår oppdragsgiver lykkes.
Tusen takk for ditt samarbeid!
Vi jobber for å sluttføre rekrutteringsprosessen i starten av juni 2026.
Første intervjuer med Hammer & Hanborg i uke 22-24.
Første intervjuer med Zacco vil være i uke 25.
Dybdeintervjuer og tester med Hammer & Hanborg i uke 26.
2. gangs intervju med case hos Zacco er i uke 27.
Evaluering, ytterligere samtaler, referansesjekk, tilbud og forhandling vil skje i uke 28.
Det kan bli endringer i tidsplanen.
Har du spørsmål om rollen eller prosessen kan du kontakte Trine Larsen per e-post trine.larsen@hammerhanborg.com eller telefon 22 44 33 00.