Avdelingsleder til Ortopediteknikk Rogaland
Er du en leder som både tar vare på det som fungerer og driver frem nye løsninger?
Etter over 20 år med stabil ledelse er en nøkkelrolle i Ortopediteknikk AS ledig. Vi søker en fremtidsrettet avdelingsleder – en sjelden mulighet til å bygge videre på et sterkt fundament og drive utvikling.
Ortopediteknikk AS er en av Norges største ortopeditekniske virksomheter med 180 ansatte fordelt på flere avdelinger Norge. Selskapet leverer årlig rundt 60 000 individuelt tilpassede hjelpemidler til over 30 000 brukere. De er privateid, leverandøruavhengige og stolte av norsk eierskap. Kulturen er preget av høy faglig kompetanse, etikk og kort vei til beslutninger – med et tydelig samfunnsoppdrag: å gi mennesker frihet og bevegelse.
Rogaland-avdelingen har base i Stavanger og dekker hele regionen, med tjenester og samarbeidspunkter i blant annet Sandnes og Egersund. Avdelingen består av 27 dyktige medarbeidere med høy faglig kompetanse innen tilpasning og produksjon av ortopediske hjelpemidler. Miljøet er preget av samarbeid og kort vei til beslutninger – et sted hvor kvalitet og innovasjon går hånd i hånd. Nå står avdelingen foran en spennende fase med fokus på utvikling av fremtidens løsninger.
Vil du lede et fagmiljø som gir mennesker frihet og bevegelse?
På vegne av vår kunde Ortopediteknikk AS søker vi en fremtidsrettet og relasjonssterk avdelingsleder til Rogaland. Dette er en unik mulighet: Etter over 20 år i rollen går dagens leder av med pensjon. Nå ser vi etter en leder som vil bygge videre på et sterkt fundament og samtidig drive frem innovasjon og utvikling.
Om rollen som avdelingsleder
Du vil få lede en avdeling som fungerer svært godt – med høy faglig standard, sterke team og en kultur preget av samarbeid, kvalitet og mangfold. Prosessene er på plass, kompetansen er solid, og kundene har tillit til oss. Dette gir deg et sterkt fundament å bygge videre på. Din oppgave blir å bevare det som fungerer, samtidig som du tilfører utviklingskraft gjennom nye initiativer, digitalisering og innovasjon. Du får stor frihet til å forme fremtidens løsninger i et marked med høye krav til kvalitet og etikk.
Dine viktigste ansvarsområder
Lede og videreutvikle avdelingen – både faglig, operativt og strategisk, med fokus på kvalitet og effektiv drift
Omsette selskapets strategi til praksis – med særlig vekt på kompetanse, service og attraktivitet som arbeidsgiver
Drive forbedringsarbeid og utviklingsprosjekter – inkludert digitalisering og innovasjon som styrker pasientopplevelsen og interne prosesser
Skape retning, trygghet og engasjement – gjennom tydelig og tillitsbasert ledelse som gjør medarbeidere gode
Styrke samhandling internt og eksternt – bygge relasjoner med NAV, helseforetak og andre samarbeidspartnere
Sikre høy kvalitet og etterlevelse – i et strengt regulert miljø med høye krav til etikk og faglig standard
Vi ser etter deg som
Har relevant høyere utdanning på bachelor- eller masternivå, gjerne med solid økonomisk kompetanse som gir deg forståelse for både drift og strategiske beslutninger
Har dokumentert ledererfaring med ansvar for både mennesker og resultater
Trives med utviklingsarbeid, innovasjon og tempo
Er tillitsvekkende, relasjonssterk og god til å skape samarbeid
Har struktur, beslutningskraft og gjennomføringsevne
Kjennskap til helsesektoren er en fordel, men ikke et krav. Erfaring fra andre regulerte bransjer kan være like relevant.
Hvorfor dette er en attraktiv mulighet for deg?
Hos Ortopediteknikk får du:
Kort vei til beslutninger og stor påvirkningskraft
Et sterkt fagmiljø med høy kompetanse og kjønnsbalanse
Konkurransedyktige betingelser, helseforsikring og overskuddsdeling
En kultur som verdsetter etikk, kvalitet og samarbeid
Muligheten til å bidra til økt livskvalitet for tusenvis av mennesker
Arbeidssted: Breidablikkveien 3B, Stavanger
Søknadsfrist: 15. januar 2026 – men søk gjerne før, vi intervjuer fortløpende.
Søk via vår portal slik at vi kan behandle dine persondata i henhold til GDPR.
Spørsmål? Kontakt oss på 22 44 33 00 eller infonorge@hammerhanborg.com
Om Ortopediteknikk
Ortopediteknikk AS er en av Norges største ortopeditekniske virksomheter med 180 ansatte fordelt på flere avdelinger. Selskapet leverer årlig rundt 60 000 individuelt tilpassede hjelpemidler til over 30 000 brukere. De er privateid, leverandøruavhengige og stolte av norsk eierskap. Kulturen er preget av høy faglig kompetanse, etikk og kort vei til beslutninger – med et tydelig samfunnsoppdrag: å gi mennesker frihet og bevegelse.
Om Hammer & Hanborg
I over 30 år har Hammer & Hanborg hjulpet næringslivet og organisasjoner med å styrke humankapitalen gjennom rekruttering av toppledere, ledere og spesialister, samt ved å tilby konsulenter til prosjekter, vikariater og interimstillinger. Vi er en langsiktig partner for virksomheter som søker de rette talentene til å skape varige resultater.
I 2022 ble Hammer & Hanborg en del av Jurek-konsernet, noe som styrker vår kapasitet og utvider vår kompetanse ytterligere. Med kontorer i Oslo, Stockholm, Göteborg og Öresund støtter vi årlig flere hundre kunder med å finne de best egnede kandidatene til både faste stillinger og midlertidige oppdrag. Vi jobber med alt fra oppstartsbedrifter til etablerte selskaper og internasjonale konsern – noen utfordrer markedet, mens andre er ledende. Felles for alle er behovet for riktig kompetanse.
Vår profesjonalitet – din trygghet
Hammer & Hanborg er godkjent av Arbeidstilsynet og sertifisert av NHO som Revidert Arbeidsgiver, noe som bekrefter vår høye kvalitet og profesjonalitet. Som anerkjente rådgivere for både offentlige og private aktører har vi blant annet bistått Regjeringen og Digitaliseringsdirektoratet i arbeidslivsrelaterte spørsmål. Vi er eksperten på Fremtidens arbeidsliv og har utgitt en bok om temaet, samtidig som vi gjennomfører studier basert på den nyeste forskningen og markedets forventninger.
Les mer på hammerhanborg.no
- Hva er du mest interessert i
- Økonomi
- Steder
- Vestlandet
Vestlandet
Om Hammer & Hanborg Norge
Vi mener at spesialister bør rekruttere spesialister.
Hos Hammer & Hanborg er dette en grunnleggende overbevisning som gjennomsyrer alt vi gjør.
Vi er anerkjente eksperter innen kommunikasjon, markedsføring, økonomi og juss. Med dyp bransjeforståelse matcher vi virksomheter med den kompetansen de trenger for å vokse og tilpasse seg i en verden i rask endring.
I over 30 år har Hammer & Hanborg vært en pålitelig samarbeidspartner for selskaper og organisasjoner som ønsker å styrke sin menneskelige kapital.
Vi er spesialister på rekruttering av ledere, mellomledere og fagspesialister – og vi tilbyr høyt kvalifiserte konsulenter til prosjekter, interimstillinger og midlertidige oppdrag.
Siden vi ble en del av Jurek Group i 2022, har vi utvidet vår rekkevidde og styrket vår leveranseevne ytterligere. Partnerskapet har gitt oss dypere kompetanse og økt kapasitet til å tilby skreddersydde og kvalitetssterke løsninger.
Med kontorer i Oslo, Stockholm, Gøteborg og Øresundsregionen bistår vi hvert år hundrevis av kunder med å finne riktig kompetanse – enten det gjelder faste ansettelser eller prosjektbaserte roller. Kundene våre spenner fra innovative oppstartsbedrifter til veletablerte selskaper og internasjonale konsern. Noen utfordrer markedet, andre leder det. Felles for dem alle er behovet for riktig kompetanse – til rett tid.
Hammer & Hanborg er godkjent av Arbeidstilsynet og sertifisert av NHO som en Revidert Arbeidsgiver, noe som bekrefter vår forpliktelse til kvalitet, etikk og profesjonalitet. Vi er stolte av å være en betrodd rådgiver for både offentlig og privat sektor – blant annet for den norske regjeringen og Digitaliseringsdirektoratet (Digdir) – spesielt i spørsmål som gjelder fremtidens arbeidsliv.
Som anerkjente tankeledere innen fremtidens arbeidsliv har vi ikke bare skrevet en bok om temaet – vi gjennomfører også jevnlige studier og undersøkelser basert på fersk forskning og nye markedstrender.
Les mer om hvordan vi jobber med rekruttering og konsulenttjenester.